導入

企業にとって新たな人材をどのように確保するかというのは、大きな課題です。従来とられてきた、ハローワークをはじめとする人材紹介所や就職情報誌などの、求人媒体による求人手段は手間とコストがかかるものでしたが、ネットの発達とともに、求人検索サイトがその効率性から大きく利用者を伸ばしてきています。今回は、そのなかでも急成長著しいサービスである『求人ボックス』について、メリット・業界最大手であるIndeedとの違い・掲載方法までを解説します。

求人ボックスとは

皆さんは「Google」や「Yahoo!」などの、検索エンジンを日常的に使っておられると思います。キーワードを入力して得られた結果を活用するわけですが、この検索結果を求人情報に特化したものが求人検索エンジンです。求人検索エンジンは「Indeed」はじめ、わが国でも数多くありますが、その扱い易さから急速に利用されてきているのが「求人ボックス」です。求人ボックスは、国内でのアルバイト・パートから正社員までの職探しをサポートする求人検索サイトです。

求人ボックスを利用するメリット

求人ボックスを利用するメリットをご紹介します。

利用者数が増加傾向にある

求人ボックスのサービス開始は2015年。以後順調に利用者が増加しており、2019年には月間利用者数が300万人を突破し、世界的な求人検索エンジンで国内最大手のIndeedに迫る勢いがある求人検索サイトです。

新着求人数が多い

求人ボックスの特長のひとつが、新着求人数が多いことです。求人ボックスのトップ画面には24時間以内の新着求人数が常に表示されています。新着求人の数が20万を超えることもあり、よりフレッシュな求人情報を得たい利用者にとって魅力あるサイトとなっています。

ユーザーにとって検索がしやすい

求人ボックスは、利用者にとって検索がしやすい仕様になっています。「雇用形態」「勤務場所」「給与」などの基本的な絞り込み機能だけでなく、詳細な条件検索ができる機能が備わっています。また、エリア検索時に有効求人倍率や給与相場などの情報もチェックできるなど、見やすさやデータへのアクセスの容易さにこだわっている点も求人ボックスが利用者数を伸ばし、成長している大きな要因です。

無料で掲載できる

求人ボックスでは「採用ボード」機能により、求人情報を無料で掲載できるようになっています。フォーマットに沿って入力を行うだけで簡単に求人ページを作成することができます。掲載費や成果報酬は発生せず、アカウントを取得するだけで無料で利用できます。

求人ボックスとIndeedの違い

現在業界のトップをひた走るIndeedは、後に続く求人ボックスにとって大きな存在です。ここでは、まずIndeedをご紹介して、次に両者の違いをいくつかの観点から説明します。

Indeedとは

Indeedは、これまでの求人サイトの枠を超えた画期的な「求人検索エンジン」というシステムによってネットでの職探しのあり方を変えた世界最大の求人情報検索サイトで、多くの国・言語でサービスを展開しています。掲載を希望する企業からの直接の投稿を待つだけでなく、Indeed自身がネット上の求人サイトや企業の採用ページなどをくまなく巡回し、求人情報を収集しています。そのため、Indeedからキーワード検索するだけで世の中にある求人情報が取得できます。

広告料金の違い

Indeedと求人ボックスともに求人掲載料は無料です。異なるのは有料となるクリック課金型の広告出稿をしたときの広告料金です。

・Indeed

料金：15円～99円／1クリック

・求人ボックス

料金：30円 or 50円/1クリック（固定制）

50円～100円/1クリック（変動制）

広告料金が異なるため、まずは料金の下限が安いIndeedの配信を検討してみて、クリック単価が100円を超えるようならば求人ボックスを選ぶとコストを抑えられるかもしれません。

検索方法の違い

検索方法の違いには際立った違いがみられます。Indeedの絞り込み検索機能が「雇用形態」「年収」「勤務地」など、他の求人検索エンジンでもみられる基本的なものに限られるのに対し、求人ボックスには「こだわり条件検索」という機能があり、未経験OK・英語が活かせる・社名非公開求人を除くなど、より詳細な条件設定が可能です。

利用者数と求人数の違い

求人ボックスとIndeedで最も異なるのが、利用者数と求人数です。求人ボックスの利用者数・求人数はともに急増中ですが、現段階ではまだIndeedに大きく水をあけられています。ただ、求人ボックスのWebデザインや日本的な細やかな機能はこれからますます浸透していくことが見込まれます。分野に特化した得意ジャンルの確立など今後の展開次第では、求人ボックスに多くの利用者と求人が集まることになるかもしれません。

運営会社の違い

両社は会社の成り立ちはもとより、運営会社も違います。Indeedはアメリカ発の企業で、2012年にリクルートに買収されてその子会社になっています。一方求人ボックスは、カカクコム社が2015年にサービスを開始した日本発祥のサービスです。
[show_next]2.求人ボックスの掲載方法[/show_next]