まとめ

 

採用サイトがあることが当たり前になってきている昨今、

制作した採用サイトを次年度も使用したり、コンテンツの内容を変更して使用する企業も増えています。

 

ブランディングを強く意識した採用サイトは特に、コンセプトはぶれずコンテンツやデザインで

“今年らしさ” を出すのも定番になってきています。

企業の雰囲気を伝える採用サイト、新卒受けするデザインや色、採用ブランディングを意識したコンテンツなど、

最新の傾向も踏まえて最適なご提案をさせていただきますので、お気軽にご相談くださいませ。

 

[cv-btn char=”無料お見積りはこちらから！”]

 

SPCの採用サイト制作実績もこちらに掲載がございますので、是非ご覧ください。

ここで紹介しきれなかったデザインと出会えること間違いなし！ですよ。

 

 

↓　こちらからご覧ください！