表示カテゴリー:採用ブランディング
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- ハローワークを利用して従業員を新規雇用するともらえる助成金とは?
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企業が人材を募集する際に使う求人方法にはいくつかの種類がありますが、その中でもハローワークに求人を出す企業もかなり多いことでしょう。 実際ハローワークでは127万件以上の求人が公開されており、47都道府県すべてにハローワークがあり、1日あたり約17万人が利用している規模の大きい求人媒体です。 ハローワークに求人を出すのは無料であることがメリットですが、もう1つの大きなメリットは一定の要件を満たしてハローワーク経由で従業員を新規雇用すると助成金が支給されることです。 ...企業が人材を募集する際に使う求人方法にはいくつかの種類がありますが、その中でもハローワークに求人を出す企業もかなり多いことでしょう。 実際ハローワークでは127万件以上の求人が公開されており、47都道府県すべてにハローワークがあり、1日あたり約17万人が利用している規模の大きい求人媒体です。 ...
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- 採用サイトはなぜ重要?データから見る採用活動への効果
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会社に新たな人材を迎え入れたいとき、さまざまな方法が考えられます。情報誌や転職サイトに求人情報を掲載するのが一般的ですが、自社の採用サイトも重要なファクターであることをご存じでしょうか。 この記事では、採用活動を行うにあたり、自社の採用サイトがいかに大切であるか、データとともに解説します。 採用サイトはどれくらい見られている? 採用サイトの重要性を知るためには、求職者から見た需要について把握しましょう。ここでは、どのくらいの求職者が採用サイトを閲覧しているかを示したデータから紹介します...会社に新たな人材を迎え入れたいとき、さまざまな方法が考えられます。情報誌や転職サイトに求人情報を掲載するのが一般的ですが、自社の採用サイトも重要なファクターであることをご存じでしょうか。 この記事では、採用活動を行うにあたり、自社の採用サイトがいかに大切であるか、データとともに解説します。 ...
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- 採用サイトのリニューアルはいつ行う?改善点や進め方のコツを解説
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近年、求人サイトに限らず、企業が採用サイトを活用するケースが増えています。採用サイトは、企業の重要な顔とも言える存在です。そのため、一度作成したら終わりではなく、常にリニューアルが必要かどうか検討する必要があります。本記事では、採用サイトのリニューアルすべきタイミングから具体的な方法まで、詳しく解説します。 採用サイトはどのタイミングでリニューアルすべき? 採用サイトをリニューアルすべきタイミングは一つではありません。リニューアルの必要性は、さまざまなパターンが考えられます。そこで、ここ...近年、求人サイトに限らず、企業が採用サイトを活用するケースが増えています。採用サイトは、企業の重要な顔とも言える存在です。そのため、一度作成したら終わりではなく、常にリニューアルが必要かどうか検討する必要があります。本記事では、採用サイトのリニューアルすべきタイミングから具体的な方法まで、詳しく...
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- 採用活動の課題を解決!採用サイトを制作することで得られる効果とは?
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企業が毎年頭を悩ませているのが、採用活動の効率化です。人材の募集から採用に至るまでに、時間や費用などのコスト削減や応募人数の確保など、取り組むべき課題は多くあるというのが現状です。そこで今回は、これら採用活動における課題解決方法の一つとして、採用サイト設置のメリットと掲載すべき項目について解説します。 採用活動において企業が抱える課題 採用活動がスムーズにいかない・解決方法が分からないといった悩みは、どの企業においても共通しています。では、採用活動にともなう課題としては具体的にどの...企業が毎年頭を悩ませているのが、採用活動の効率化です。人材の募集から採用に至るまでに、時間や費用などのコスト削減や応募人数の確保など、取り組むべき課題は多くあるというのが現状です。そこで今回は、これら採用活動における課題解決方法の一つとして、採用サイト設置のメリットと掲載すべき項目について解説し...
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- 参考にしたい採用サイトの事例10選!トレンドをおさえて制作に取り入れよう
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採用サイトを作る際に、どのようなデザインにすれば良いか分からない方も多いのではないでしょうか。 ターゲットへ良い印象を与えるためには、採用サイトのデザインが重要な役割を持ちます。インパクトを与えるだけでなく、サイト訪問者の利便性を考慮したデザインであることが大切です。 この記事では、魅力的な採用サイトの事例を紹介します。 かっこいい採用サイト3選 訪問者に好感を持ってもらえるような、かっこいい採用サイトとはどのようなものでしょうか。ここではかっこいいデザインの採用サイト...採用サイトを作る際に、どのようなデザインにすれば良いか分からない方も多いのではないでしょうか。 ターゲットへ良い印象を与えるためには、採用サイトのデザインが重要な役割を持ちます。インパクトを与えるだけでなく、サイト訪問者の利便性を考慮したデザインであることが大切です。 この記事では...
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- 中途採用等支援助成金(中途採用拡大コース)徹底ガイド!条件や支給額は?
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中途採用は、即戦力となる人材を獲得するのに有効な採用手法です。しかし、採用活動を行うための費用が充分になく、中途採用を行うのはハードルが高い、と感じている企業は少なくないでしょう。そこでこの記事では、そのハードルを大きく下げてくれる制度「中途採用等支援助成金(中途採用拡大コース)」について解説します。 中途採用等支援助成金(中途採用拡大コース)とは? 中途採用等支援助成金とは、企業の中途採用拡大を目的とし、国が行っている支援制度です。制度には「中途採用拡大コース」と「UIJターンコース」の2...中途採用は、即戦力となる人材を獲得するのに有効な採用手法です。しかし、採用活動を行うための費用が充分になく、中途採用を行うのはハードルが高い、と感じている企業は少なくないでしょう。そこでこの記事では、そのハードルを大きく下げてくれる制度「中途採用等支援助成金(中途採用拡大コース)」について解説し...